№ 48, декабрь 2009

Выберите номер:

Работа в Минске, законодательство республики беларусь, аналитика

Налогообложение при обучении и повышении квалификации работников

Рубрика «Налогообложение»

Н.Е. НЕХАЙ, директор ООО «БизнесОптима»

В соответствии со ст. 220-1 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК) наниматель обеспечивает профессиональную подготовку, повышение квалификации, стажировку и переподготовку работников в случаях и порядке, предусмотренных законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором. В  иных случаях необходимость профессиональной подготовки, повышения квалификации, стажировки и переподготовки работников определяется нанимателем.

Профессиональная подготовка, повышение квалификации, стажировка и переподготовка работников осуществляются в соответствующих учреждениях образования либо в организациях в порядке, установленном Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.

Работникам, проходящим профессиональную подготовку, повышение квалификации, стажировку и переподготовку, наниматель обязан создать необходимые условия для совмещения работы с обучением, предоставлять гарантии, установленные Трудовым кодексом, коллективным договором, соглашением, трудовым договором.

Необходимость профессиональной подготовки либо переподготовки работников для собственных нужд определяет наниматель.

Согласно ст. 2 Закона Республики Беларусь от 29 октября 1991 г. № 1202-ХII «Об образовании» (в ред. от 9 ноября 2009 г.; далее - Закон об образовании) образование подразделяется на основное и дополнительное, включает в себя все виды и формы образовательной деятельности, осуществляемой государственными и частными учреждениями образования.

Основное образование в Республике Беларусь включает следующие уровни:
  • дошкольное образование;
  • общее базовое образование;
  • общее среднее образование;
  • профессионально-техническое образование;
  • среднее специальное образование;
  • высшее образование;
  • послевузовское образование.
Специальное образование может осуществляться на всех уровнях основного образования (ст. 7 Закона об образовании).

Дополнительное образование может осуществляться на всех уровнях основного образования, а также включает:
  • внешкольное воспитание и обучение;
  • повышение квалификации и переподготовку кадров.
Специальное образование может осуществляться при получении дополнительного образования, в т.ч. внешкольного воспитания и обучения, повышения квалификации и переподготовки кадров (ст.  8 Закона об образовании).

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Бухучет» № 48 (49), декабрь 2009.